干部档案专审是一项对干部人事档案进行严格审查和核对的重要工作。认真开展干部档案专审工作,关系到识人辨才的客观性,关系到选人用人的准确性,关系到干部人事工作的公信力。而干部档案专审要求主要涵盖以下几点。
首先,干部档案专审原则与目的。组织人事部门要贯彻落实“凡提必审、凡转必审、凡进必审”的原则,确保干部信息的真实、准确和完整性。干部档案专审要求在于,通过全面审核提升档案质量,解决档案中可能存在的材料不全、信息不准、不规范等问题,为组织选人用人提供可靠依据,推动干部人事档案管理工作的规范化,提高档案管理水平。
其次,干部档案专审内容与重点。干部档案专审要求在全面审核档案内容的基础上,重点审核干部的出生时间、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历、干部身份等重要信息。审核档案内容是否真实、档案材料是否齐全、档案材料记载内容之间的关联性是否合理以及是否有影响干部使用的情形等。档案中材料填写是否规范、手续是否完备,档案整理是否符合要求,要检查档案中有无错装、混装的材料,确保档案的准确性和规范性。
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